Dans le cadre du gain d’un contrat important qui va faire changer de dimension notre pôle de compétence digitale Amiens/Arras, nous sommes en quête d’un(e) dev java avec au moins 2/3 ans d’expérience

Ton terrain de jeu et équipement :

Tu seras le membre d’une équipe qui est responsable en autonomie d’un domaine applicatif métier.

Dans ce cadre, tu aimes bien entendu faire du dev mais également partager ton expérience, le travail collaboratif et idéalement le travail en mode agile.

Nous sommes situés idéalement à proximité des gares d’Amiens et d’Arras pour le travail sur site et nous travaillons en mode hybride avec un maximum de 3j de télétravail. Pour venir sur nos sites, nous accompagnons le choix d’un mode de déplacement en remboursant l’abonnement régional de train ou l’abonnement bus et même le vélo.

Pour te permettre un travail confortable, on t’équipe d’un pc et téléphone portable ainsi que d’un kit télétravail contenant le nécessaire à ce mode (chaise, casque, écran et clavier etc..)

Les déplacements sur le site de nos clients sont parfois nécessaire mais ils ne dépassent que très rarement la journée.

Fonctions et responsabilités

Les missions qui te seront confiées :

• De l’analyse de solution sur des applications autour de stack technique back java et front js (angular ou vue)
• Du développement back et front pour prendre en charge le correctif mais surtout l’évolutif métier
• La participation à la revue de code des plus juniors
• La participation active au daily meeting
• De l’estimation d’effort sur les différentes activités te concernant

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

Comment ta future équipe t’imagine quand elle parle de toi à la machine à café :

• Curieux dans l’âme avec une formation initiale informatique de type MIAGE, école d’ingénieur
• Tu justifies d’une expérience web robuste de 2 ou 3 ans
• Ta personnalité est portée sur la réussite du collectif
• Tu aimes le dev mais tu aimes également former ou travailler sur des problématiques qualité, devops ou sécurité.
• Tu as conscience qu’il est nécessaire d’assurer une vieille technologique personnelle pour rester au top
• Tu disposes d’une aisance relationnelle à toute épreuve et la satisfaction du client est une valeur qui t’anime au quotidien
• Le monde digital ne s’arrêtant jamais de tourner, la techno du jour ne sera surement pas celle de demain et tu aimes ça

A compétences égales ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Allier savoir et faire

Alors que la technologie s’inscrit au cœur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au cœur du succès en affaires.

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu’ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C’est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd’hui – l’une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Prêt à faire partie d’une entreprise qui est gage d’excellence? Rejoignez CGI – où vos idées et vos actions changent la donne.